Положена ли женщинам в декрете социальная карта

Зная, что дает с точки зрения льгот социальная карта для беременных, можно в полной мере использовать ее возможности. Фактически дополнительными льготами, по сравнению с общероссийскими, становятся скидки в московских магазинах и возможность использовать средства социального сертификата.

Если изменились фамилия, имя, отчество, требуется замена карты, она производится так же в МФЦ. Надо быть готовым к тому, что при замене карты средства на ней будут недоступны 5–10 дней, которые необходимы банковскому учреждению для замены данных в своих электронных реестрах.

Какие документы нужны

  • паспорт;
  • справка из женской консультации, подтверждающая, что переменная встала на учет своевременно;
  • фотография размером 3х4, ее можно сделать в ателье, или сейчас в МФЦ установлены кабинки для фотографирования, оплата в них производится наличными. Разрезать блок фотографий самостоятельно нельзя, это сделает инспектор при приеме документов;
  • полис добровольного медицинского страхования;
  • СНИЛС.

  1. При получении пособия на ребенка, включая единовременную помощь женщине, зарегистрировавшейся в медицинском учреждении на раннем сроке беременности, а также городские социальные выплаты, установленные при появлении малыша, и льготы матери одиночки. Все денежные средства можно снимать в банкоматах и терминалах, но за операции по ним взимается комиссия за снятие наличных. Для этого нужно обратиться в соответствующий центр, отдел соцзащиты населения либо в ПФР.
  2. Расчет за покупки по социальному сертификату, представляющему специальный электронный купон, которым оплачиваются определенные товары в торговых точках, вошедших в перечень магазинов (товары москвичам), участвующих в социальном проекте. Его баллы приравнены к рублям, но поменять их на наличные средства не получится. Имеет период действия, по окончании которого баллы сгорают.
  3. Оплата ЖКУ без взимания комиссии. Но расчет должен производиться единым платежом либо сервис МГТС, в платежных терминалах, при помощи интернет-банка ВТБ или его мобильного приложения.
  4. Расчеты по банковской карте ВТБ с безвозмездным сервисомonline-платежей. Осуществляется оповещение при помощи СМС о проводимых расчетах первые 2 месяца бесплатно.
  5. Скидки в магазинах и аптеках Москвы, в более чем 5500 организаций и учреждений.
  6. При использовании информационных киосков запись к врачу в поликлинике.
  7. Возможность перечислять денежные выплаты иного характера, включая стипендию, субсидии, личные средства и прочее.
  8. Краткосрочный заем.
  9. Оформления страхового полиса от несчастного случая, потери карты, несанкционированного доступа к средствам на счете.
  10. Большой охват сети терминалов и банковских подразделений.

Для чего она может быть использована?

Социальную карту матери и ребенка необходимо в обязательном порядке поменять, если изменяются сведения в паспорте. Например, фамилия её владельца. Для проведения процедуры потребуется обратиться в организацию, ранее выдавшую первый документ.

Если карта утеряна, что делать?

При утрате соцкарты и наличии денег на ней нужно оперативно заблокировать счет в банковском учреждении, чтобы средства не могли быть использованы тем субъектом, кто её найдет. С этой целью необходимо позвонить в выпустивший её банк и решить этот вопрос.

Как часто Вы прибегаете к услугам юриста/нотариуса/адвоката?
Постоянно, штатный.
11.11%
Только по мере необходимости.
44%
Особо нет надобности, консультируюсь в интернете.
44.89%
Проголосовало: 225

1. На новый счёт вы сможете получать все положенные средства от муниципалитета. Это и основное единовременное пособие, и компенсационная выплата при рождении, и все дополнительные пособия (например, ежемесячные выплаты до достижения ребёнком 1 года и 7 месяцев). Можно расплачиваться за покупки СКБ или снимать деньги через банкомат.

Рекомендуем прочесть:  Отмена капитального ремонта в 2022 году последние новости

Используем льготную карту

В итоге можно сделать небольшой вывод о том, что СКМ – это реальная помощь будущей маме, однако воспользоваться такой привилегией могут только женщины, прописанные на территории Москвы и входящие в категорию гражданок, имеющих право на получение льгот.

Необходимые условия

Новый социальный инструмент подходит сразу для нескольких вариантов использования. С одной стороны, это способ получения некоторых видов льгот, предусмотренных для москвичей, а с другой СКМ гарантирует зачисление таких выплат:

В отпуск по уходу за ребёнком можно уйти на 3 года. Пособие выплачивают в течение первых полутора лет жизни ребёнка. В период с полутора до трёх лет раньше начислялось ежемесячное пособие в размере 50 рублей, но 1 января 2022 года его отменили .

Их предоставляют только женщинам при наличии больничного листа, который выдаёт акушер-гинеколог, семейный врач или фельдшер на 30-й неделе беременности. При нормальных родах одного ребёнка отпуск длится 140 календарных дней: 70 до родов и 70 после.

Как получить декретные индивидуальной предпринимательнице

Пособие по беременности и родам выплачивают суммарно за весь период, то есть только за то время, когда беременная не работала. Его могут получить как минимум две категории лиц: официально трудоустроенные женщины и индивидуальные предпринимательницы. Вот список всех, кому полагаются страховые выплаты в связи с материнством.

  • Получить все государственные выплаты, полагающиеся ей по действующему законодательству, в том числе и помощь на ребенка;
  • Оплачивать товары и услуги в офлайн- и интернет-магазинах;
  • Вносить платежи за коммунальные услуги без комиссии (главные условия – единый платежный документ, оплата в интернет-банке, банкомате, на сайте);
  • Пользоваться банкоматами и при необходимости обращаться в отделения ВТБ (при этом пластик обслуживается бесплатно, на первые 2 месяца предоставляется бесплатное информирование через SMS);
  • Записываться через информационный киоск поликлиники к любому врачу;
  • Получать скидки при оплате покупок у многих магазинов-партнеров (их численность составляет более 5 тысяч). Скидки небольшие, в среднем до 5 %, однако и их можно использовать с пользой.

Преимущества и льготы по социальной карте для беременных

Именная пластиковая карта дает право будущим женщинам пользоваться льготами, предлагаемыми ей государством и столичным правительством. Она упрощает процесс получения положенных по закону выплат, позволяет экономить и время, и деньги. Поэтому каждой беременной женщине нужно тщательно изучить этот вопрос, ознакомиться с нюансами, оформить карту и пользоваться всеми ее многочисленными преимуществами.

Что такое социальная карта для беременных?

Выпуск новой карты занимает некоторое время. Поэтому, чтобы граждане могли пользоваться льготами, им при необходимости выдают временные документы, которые дают возможность получать разрешенные законом привилегии.

Социальную карту матери и ребенка необходимо в обязательном порядке поменять, если изменяются сведения в паспорте. Например, фамилия её владельца. Для проведения процедуры потребуется обратиться в организацию, ранее выдавшую первый документ.

Если карта утеряна, что делать?

При утрате соцкарты и наличии денег на ней нужно оперативно заблокировать счет в банковском учреждении, чтобы средства не могли быть использованы тем субъектом, кто её найдет. С этой целью необходимо позвонить в выпустивший её банк и решить этот вопрос.

Какие документы понадобятся для получения?

  1. При получении пособия на ребенка, включая единовременную помощь женщине, зарегистрировавшейся в медицинском учреждении на раннем сроке беременности, а также городские социальные выплаты, установленные при появлении малыша, и льготы матери одиночки. Все денежные средства можно снимать в банкоматах и терминалах, но за операции по ним взимается комиссия за снятие наличных. Для этого нужно обратиться в соответствующий центр, отдел соцзащиты населения либо в ПФР.
  2. Расчет за покупки по социальному сертификату, представляющему специальный электронный купон, которым оплачиваются определенные товары в торговых точках, вошедших в перечень магазинов (товары москвичам), участвующих в социальном проекте. Его баллы приравнены к рублям, но поменять их на наличные средства не получится. Имеет период действия, по окончании которого баллы сгорают.
  3. Оплата ЖКУ без взимания комиссии. Но расчет должен производиться единым платежом либо сервис МГТС, в платежных терминалах, при помощи интернет-банка ВТБ или его мобильного приложения.
  4. Расчеты по банковской карте ВТБ с безвозмездным сервисомonline-платежей. Осуществляется оповещение при помощи СМС о проводимых расчетах первые 2 месяца бесплатно.
  5. Скидки в магазинах и аптеках Москвы, в более чем 5500 организаций и учреждений.
  6. При использовании информационных киосков запись к врачу в поликлинике.
  7. Возможность перечислять денежные выплаты иного характера, включая стипендию, субсидии, личные средства и прочее.
  8. Краткосрочный заем.
  9. Оформления страхового полиса от несчастного случая, потери карты, несанкционированного доступа к средствам на счете.
  10. Большой охват сети терминалов и банковских подразделений.
Рекомендуем прочесть:  Распоряжение главы города сочи про шум в многоквартирном доме

Находясь в декретном отпуске, многие женщины чувствуют себя финансово незащищенными, многие из них интересуются тем, каким по размеру будет пособие при рождении ребенка в 2022 году, и будет ли его достаточно для обеспечения малыша всем необходимым. Несмотря на то, что социальное обеспечение в нашей стране большими суммами не отличается, правительственные органы стараются найти выход из этого положения.

Что важно знать будущей маме о социальных выплатах?

Еще, будучи в декретном отпуске нелишним будет выяснить то, какие пособия положены при рождении ребенка. Так, все полагающиеся пособия можно подразделить на единовременные и ежемесячные. В основной массе за их выплату отвечает территориальный орган центра социальной защиты населения или служба социального обеспечения.

Пособие по факту беременности при постановке на учет

Данный вид пособия также выплачивается единовременно. В отношении работающих женщин эту обязанность исполняет работодатель по факту предоставления больничного листа. Студенткам пособие выплачивается по месту регистрации органами социальной защиты. Что касается размера пособия, то для категории работающих женщин оно исчисляется, исходя из суммы заработной платы.

  • выплаты до 1,5 лет;
  • пособие для ребенка-инвалида до 1,5 лет;
  • единовременная сумма при рождении;
  • пособие для ребенка, получившего ВИЧ;
  • выплата для семьи, в которой оба или один родитель являются инвалидами (группа 1 или 2), причем инвалидность как раз приходится на возраст ребенка до 1,5 лет.

Зачем нужна детская карта

Сотрудник принимает заявление в работу и выдает расписку, снимает копии документов и возвращает их оригиналы владельцу. Решение о выдаче карты принимается за несколько дней, о чем заявитель уведомляется с помощью смс или звонка. Сами выплаты начисляются в течение 10 рабочих дней, если родители самостоятельно уведомят МФЦ. В противном случае деньги могут поступить с задержкой до 44 рабочих дней.

Как получить карточку

Детская социальная карта в Санкт-Петербурге – это специальная карточка, которая предназначена для получения пособий, назначаемых в связи с рождением детей. Ею можно рассчитаться только в определенных магазинах. При этом недоступны операции по снятию средств, пополнению баланса и совершению переводов.

  1. На нее перечисляются все типы пособий – единовременная помощь женщине, зарегистрировавшейся в медицинском учреждении на раннем сроке беременности, городские социальные выплаты, выплачиваемые при рождении ребенка, льготы матери-одиночке. Поступившие средства можно использовать для оплаты услуг или снимать наличные в банкомате, но с уплатой комиссии.
  2. Картой производится оплата товаров за счет средств, поступающих по социальному сертификату, выдаваемому на покупку детских товарок – игрушек, коляски, продуктов питания, посуды. Ими можно оплачивать товары в магазинах, входящих в список социальной программы, их около 5000 в городе, 1 балл сертификата эквивалентен 1 рублю, средства этой категории обналичить в банкоматах нельзя.
  3. Оплата услуг ЖКХ без комиссии при условии единого платежа по всему платежному документу и через банк ВТБ.
  4. Оформление страхового полиса от несчастного случая и для ситуации потери карты.

Преимущества и льготы

Обычная пластиковая карта, предоставляющая пенсионерам и другим льготным категориям право бесплатного проезда и обеспечивающая скидки в магазинах, выдается беременным женщинам, если они встали на учет в консультации до истечения двадцатой недели беременности, также она выдается или сохраняется за молодыми мамами. Карта не дает возможности бесплатно пользоваться городским транспортом, предоставляя свой пакет льгот.

Рекомендуем прочесть:  Расход лимит воды холодной и горячей в москве

Что такое социальная карта для беременных

Дела, связанные с использованием социальной карты для беременных, крайне редки в практике мировых судов и судов общей юрисдикции. Обычно спорные вопросы возникают в связи с оформлением и использованием социальных карт москвича вообще.

Продолжительность установлена до достижения малышом трехлетнего возраста. Перерыв трудовой деятельности может предоставляться маме, а также другим родственникам ребенка (папе, бабушке, дедушке), при условии личного ухода за крохой. Время отсутствия на работе может использоваться непрерывно одним лицом или поочередно разделено между родственниками. Человек, который ухаживает за младенцем, может неоднократно уходить в отпуск и возвращаться к труду.

Отпуск по уходу за ребенком

Длительность этого отдыха составляет 140 календарных дней. 70 дней положены девушке до рождения крохи, 70 – после родов. Указанный срок дается молодой мамочке суммарно и не зависит от даты фактического наступления родов. Использовать время отдыха может женщина, которая родила, либо усыновила ребенка. На 30-й неделе беременности будущая мама может отправляться в отпуск. Для этого необходимо:

Декрет: сроки, правила предоставления, оформление

Для получения дополнительного бесплатного отпуска нужно:написать заявление руководителю и приложить копию свидетельства о рождении крохи. В заявлении нужно обосновать необходимость предоставления дополнительного отдыха и уважительность причин приостановки труда женщиной.

Размер пособия, которое получит женщина, зависит от ее среднего заработка за 2 предшествующих года, продолжительности декрета, категории получателя и ограничений, которые накладывает государство на минимальную и максимальную величину выплат.

  1. Доход за 2 года включает все виды доходов, с которых были перечислены взносы на социальное страхование: основной и дополнительный заработок, премии, отпускные и пр. Если женщина уходит в декрет в 2022 г., то в расчет примут 2022 и 2022 годы.
  2. Если за эти 2 года женщина не имела заработка или он был ниже МРОТ, который установлен на федеральном уровне на день ухода в декрет, то средний заработок принимается равным МРОТ.
  3. Если общий трудовой стаж меньше 6 месяцев, то сумма рассчитывается исходя из МРОТ.
  4. Если регион включен в список, где применяется районный коэффициент, то средний заработок увеличивается на его величину. Районные коэффициенты опубликованы на сайте ФСС.

Калькулятор ФСС

Ожидание рождения ребенка в семье – это не только хлопоты по покупке приятных мелочей, но и оформление документов на получение государственной помощи. Полезно, когда вы можете самостоятельно рассчитать положенную сумму и наметить планы по ее использованию заранее, до момента обращения в бухгалтерию работодателя или образовательной организации, в фонд социального страхования. В статье рассмотрим, как оплачивается декретный отпуск, кому положены выплаты и в каком размере они делаются.

Приведем пример расчета. Ромашкина Виктория оформляет декретный отпуск в 2022 году. Ее доходы за 2022 год составили 560 тыс. р., за 2022 год – 720 тыс. р. В 2022 году она находилась на больничном 13 дней, в 2022 году – 8 дней. Расчет декретных будет выглядеть следующим образом:

  1. Определяется количество дней в расчетном периоде. В 2022 году – это 731 день.
  2. Определяется средний заработок за рассматриваемый период. Для этого складывается сумма доходов и делится на количество дней в расчетном периоде.
  3. Рассчитывается сумма среднедневного заработка: для этого общая сумма делится на количество дней в расчетном периоде. Исключаются дни, когда женщина болела, находилась в отпуске по уходу за ребенком и иные периоды, за которые не начисляются взносы в ФСС.
  4. Сравнивается полученный размер среднедневного заработка с предельным значением.
  5. Начисляется итоговый размер пособия.

Размер

Декретные оплачиваются женщине в размере 100% от ее среднедневного заработка за каждый день декретного отпуска. При определении среднедневного заработка учитываются доходы, полученные за 2022 и 2022 годы. Женщина может заменить определенный год, если в этот период она хотя бы один день находилась в другом декрете или в отпуске по уходу за ребенком.

Оцените статью
Ваш вектор правового обеспечения