В семье работает только муж какие выплаты

Содержание

На счет помощи от государства, с 2022 года в России действует закон о ежемесячных выплатах на первого и второго ребенка. Это пособие, которое могут получать семьи с доходом менее 2-х региональных прожиточных минимума на каждого члена семьи в соответствии с ФЗ от 28 декабря 2022 г. «О ежемесячных выплатах семьям, имеющим детей» .

Пока норм о назначении пособия для детей в возрасте от 3 до 7 лет нет в действующем российском законодательстве, это новация, предложенная президентом. Когда будет принят закон или хотя бы разработан законопроект, можно будет уточнить подробности. На данный момент имеется только предложение Владимира Путина о назначении ежемесячной выплаты родителям, имеющим детей в возрасте от 3 до 7 лет, если среднедушевой доход в семье меньше прожиточного минимума.

В тоже время, если у родителя, который обязан был выплачивать алименты на несовершеннолетнего ребенка по решению суда, имеется задолженность по уплате алиментов, то с наступлением совершеннолетия ребенка, такой родитель не освобождается от уплаты этой задолженности.

Ответ на вопрос, может ли муж получить декретные, зависит от того, какие суммы имеются ввиду. Женщине, которая официально трудоустроена, в 30 недель выдается больничный по беременности и родам.

Что может получить муж из детских пособий.

Декретные, если муж не работает, выплачиваются в местном отделении соцзащиты. Помимо основного пакета документов понадобится подготовить копии трудовых книжек (первую и последнюю страницу) или справку с биржи труда о постановке на учет.

Постоянно, штатный.

11.11%

Только по мере необходимости.

44%

Особо нет надобности, консультируюсь в интернете.

44.89%

Проголосовало: 225

Декретные деньги безработным.

В заявлении, направляемом работодателю, должны быть указаны сведения о ребенке, личные данные сотрудника, в том числе должность, список приложений. Документ может оформляться по образцу, принятому в организации.

«Наша семья состоит из 4 человек: я, муж, первый ребёнок, 2022 года рождения, и второй – 2022-го. На первого ребёнка я ничего не получаю, на второго — 6 800 рублей. Муж работает, но зарплата всего 20 тысяч. Вопрос: положена ли нам доплата, так как доход на каждого члена семьи ниже прожиточного минимума?»

«КурьерЪ»: с таким вопросом в редакцию обратилась Юлия Викторовна Ш., многодетная мама из Пскова.
Журналисты направили запрос в Комитет по социальной защите населения Псковской области, и получили следующий ответ:
В соответствии с ФЗ от 28 декабря 2022 № 418 «О ежемесячных выплатах семьям, имеющим детей» на территории Псковской области предусмотрена ежемесячная выплата из средств материнского капитала в связи с рождением (усыновлением) второго ребёнка на детей, рождённых после 1 января 2022, семьям, в которых размер среднедушевого дохода не превышает 2-кратную величину прожиточного минимума трудоспособного населения в области за 2 квартал года, предшествующего году обращения за назначением ежемесячной денежной выплаты (24 тысячи 552 рубля на человека); размер данной выплаты составляет 11 тысяч 57 рублей на человека, – пояснила Ольга Евстигнеева, председатель комитета.
Для оформления вышеуказанной выплаты гражданам необходимо обратиться в отделение Пенсионного фонда Псковской области.
В соответствии с региональным законодательством также семьям, имеющим детей, со среднедушевым доходом, не превышающим величину прожиточного минимума, ежеквартально устанавливаемого в Псковской области, предоставляются следующие меры социальной поддержки:
– ежемесячное пособие в размере 235 рублей на каждого ребёнка;
– социальная помощь в размере 1 000 рублей;
– по заключению врачей бесплатное питание на детей в возрасте до 3 лет.
Для предоставления вышеуказанных выплат необходимо обратиться в органы социальной защиты по месту жительства с документами: справка, подтверждающая доход семьи за последние 3 месяца, предшествующие месяцу подачи заявления; трудовая книжка либо её копия, заверенная в установленном порядке (в случае отсутствия дохода у родителя); свидетельство о рождении ребёнка; справка об обучении в образовательной организации на ребёнка старше 16 лет; реквизиты счёта для перечисления пособия.
Кроме того, в соответствии с постановлением Правительства РФ от № 761, гражданам предоставляется субсидия на оплату жилого помещения и коммунальных услуг, если расходы семьи на оплату жилого помещения и коммунальных услуг, рассчитанные исходя из размера региональных стандартов нормативной площади жилого помещения и размера региональных стандартов стоимости жилищно-коммунальных услуг, превышают величину, соответствующую максимально допустимой доле расходов на оплату жилого помещения и коммунальных услуг в совокупном доходе семьи – 22 %.
Субсидия предоставляется собственнику или нанимателю жилого помещения при отсутствии у него задолженности по оплате жилья или при заключении соглашения по её погашению.
Для предоставления субсидии необходимы следующие документы: заявление о предоставлении субсидии; паспорт; копии документов, подтверждающих правовые основания владения и пользования заявителем жилым помещением (договор найма или свидетельство о государственной регистрации права); квитанции по оплате ЖКУ; копии документов, подтверждающих право заявителя и членов его семьи на льготы, меры социальной поддержки и компенсации по оплате жилого помещения и коммунальных услуг (с предъявлением оригинала, если копия нотариально не заверена); справка о составе семьи; документы, подтверждающие доходы заявителя и членов его семьи за последние 6 месяцев.
Что касается доплаты на каждого члена семьи разницы доходов до прожиточного минимума, то в Псковской области она не предусмотрена.

заявление (в свободной форме);
свидетельство о рождении;
справка с места работы другого родителя, что он не пользуется данным отпуском и по нему выплаты ему не перечисляются и выписка из трудовой о крайнем рабочем месте (для неработающих).

заявление;
паспорт заявителя;
свидетельство о рождении ребёнка;
справка с места обучения несовершеннолетнего;
свидетельство о расторжении брака;
сведения о составе семьи;
справка о доходе (с места работы) и других получаемых выплатах (пособия, пенсия, стипендия);
реквизиты ЛС для перечисления средств.

Где оформлять пособия и выплаты на ребенка после развода?

По российскому законодательству, бывший муж обязан материально поддерживать несовершеннолетних детей, а в некоторых случаях, и бывшую жену, выплачивая женщине алименты (гл 13,14 CK РФ);
ФСС – контролирует непосредственно выплаты, (по рождению и содержанию ребёнка), которые отмечены в ФЗ №81;
Пенсионный фонд – регулирует предоставление и использование материнского (семейного) капитала, согласно № 256 ФЗ;
Органы социальной защиты – поддержка от государства семьям, нуждающимся в социальной помощи (пособия, обозначенные в правовых документах №418, 199, 431 ,178).

Из трех возможных пособий, мужчина имеет возможность претендовать на единоразовую помощь при рождении ребенка, а также ежемесячные выплаты. Выплаты по беременности получает только женщина, которая вынашивает ребенка. Но это возможно лишь в том случае, если она официально работает.

Может ли муж получать декретные, если жена беременна?

Вопрос о том, кто будет получать декретные пособия, решает молодая семья. Если жена вовсе не работает или трудоустроена неофициально, она не будет получать пособия. Но даже если жена не работает, мужчине необходимо взять справку в местных органах соцзащиты о том, что супруга не получала пособий.

Почему удобнее оформить выплаты на мужа?

Чаще после родов женщина остается с ребенком, и получает все положенные выплаты. Но если она решила этого не делать, то может отказаться от отпуска. В этом случае выплаты будут зачисляться мужу, который уйдет в декретный отпуск или другому родственнику, занимающегося воспитанием новорожденного.

Костромская область. Здесь губернатор утвердил не только Положение о самой выплате на ребенка с трех до семи лет, но и отдельный Порядок учета доходов и расчета среднедушевого. Согласно п. 13 данного Порядка, если у трудоспособного гражданина доход меньше соответствующего ПМ или вовсе отсутствует, то считается, что в этом случае доход равен величине прожиточного минимума.

получает пенсию любого вида;
моложе 23 лет и обучается очно;
ухаживает за ребенком или взрослым человеком, если они нуждаются в уходе вследствие возраста, инвалидности или по заключению врача.

регистрация в ЦЗН — не числиться безработным можно только при условии, что нет рабочих мест по месту жительства;
уход за ребенком младше 3 лет или за ребенком-инвалидом либо за взрослым (вследствие I группы инвалидности, по иным медицинским показаниям или в силу возраста более 80 лет).

В законе не существует понятия “декретные выплаты”. Но это выражение часто используется молодыми родителями. Под декретными обычно понимаются любые выплаты на ребенка. И по закону муж имеет право получать пособия на собственное имя.

Может ли муж получать декретные?

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет перестает начисляться досрочно, если родитель вышел на работу. Однако по ст. 256 Трудового Кодекса России родитель, который находит в декретном отпуске, может работать неполный день, сохраняя при этом ежемесячное пособие в полном размере.

Может ли мужчина оформить декретные выплаты и работать одновременно?

При оформлении декретных выплат важную роль играет работа родителя. Если человек работает неофициально или не трудоустроен вообще, то подать бумаги следует в отдел соцзащиты населения. А вот работающий родитель пишет заявление на имя своего работодателя. Если отец официально работает на нескольких местах по совместительству, то заявление для выплаты декретных он пишет в обе организации.

Бумаги, подтверждающие, что раньше пособие не выплачивали.
Документ с информацией относительно трудового стажа.
Гражданские удостоверения от каждого родителя.
Документ из отделения по регистрационному учёту. Подтверждает совместное проживание с ребёнком.
СНИЛС всех членов семьи.
Справка по форме 24-Ф о рождении малыша.
Заявление, по которому предоставляют декретный отпуск для мужчин в России.

По закону, то время, пока мужчина будет находиться в отпуске, за ним закрепляется рабочее место, и все это время учитывается в качестве трудового стажа. Поэтому начальник должен это помнить и не отмечать время отсутствие в качестве декретного отпуска.

Как рассчитываются декретные выплаты

Подобные отказы без серьёзной причины – неправомерны. Работодатель не имеет права отказать, если все документы собраны, заявление заполнено без ошибок.
Для защиты своих прав можно обратиться к нескольким инстанциям: трудовая инспекция, прокуратура, судья.

заявление о предоставлении декретного отпуска на имя руководителя, с указанием данных отца, ребенка и периода, на который сотрудник просит предоставить оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком;
свидетельство о рождении малыша;
справка с организации, в которой работает мать о том, что ей отпуск не предоставлен и средства не перечисляются, а если она не работает – аналогичную с социальных служб;
при наличии нескольких официальных рабочих мест, глава семьи может предоставить такой пакет документов в каждую из организаций, после чего выплаты будут происходить со всех них.

Законодательство РФ предусматривает оформление в оплачиваемый декретный отпуск сразу двоих родителей, если в семье родилось или находится двое и больше детей возрастом до 1,5 лет. В таком случае каждый из родителей собирает пакет документов, в котором свидетельство о рождении детей, по которым он получает пособия и справка с места работы другого родителя.

Как получить декретные мужу?

Если отцу выплачиваются льготы, а его супруга снова беременеет, то право на все выплаты по следующему чаду может получить мать, и на суммы, которые выделяются по первому ребенку, это влиять не будет. При желании, после родов он может оформить декретный отпуск на второго ребенка, и тогда сумма отчислении будет увеличена, но матери отпуск по уходу за ребенком предоставляться на тот же период не будет.

Обращение в соответствующие органы за выплатами возможно не позднее, чем через полгода после рождения ребенка;
При рождении двойни выплаты назначаются на каждого ребенка по отдельности;
Если у пары родился мертвый ребенок, то выплаты не предусмотрены.
Для оформления денежных выплат необходимо обратиться в органы социальной защиты или на свою работу.

Важно! Право получать ежемесячные отчисления предоставляют мужчинам, которые имеют частичную занятость или работают на дому. Основное условие — это регулярные отчисления в фонд социального страхования денежных средств по нетрудоспособности и материнству.

На какие выплаты может претендовать отец вместо жены

В 2022 году сумма выплат на ребенка составляет 16 759 рублей. Денежные выплаты перечисляются на зарплатную карту для работающих лиц, а также осуществляются почтовым переводом или на карту, если женщина безработная.

— Невозможность трудоустройства по причине отсутствия рабочих мест (это должен ЦЗ подтвердить справкой), уход за ребенком-инвалидом, за членом семьи (это как раз ваш случай), т.е. вы получаете компенсацию по уходу за , являющимся инвалидом, за детьми до 14 лет в многодетной семье.

Если один из родителей не работает или трудоустроен неофициально, детское пособие все равно будут выплачивать. Главное — предоставить документ, что мужу не предоставлялась та же льгота. Если же мама несовершеннолетнего ребенка до его рождения не работала, то ей положены лишь некоторые виды детских пособий.

Если один из родителей не работает, будут ли выплачивать детское пособие

Для официально трудоустроенных женщин пособие по беременности и родам, которое часто называют «декретным», оформляется по месту работы одновременно с отпуском по БиР. Выплата призвана компенсировать женщине невозможность зарабатывать средства в связи с вынашиванием ребенка, родами и восстановлением после них. В общем случае пособие оформляется с 30-й недели беременности и выплачивается полностью в течение 10 дней со дня приема заявления и необходимых документов.

По словам старшего управляющего партнёра юридической компании PG Partners Полины Гусятниковой, сейчас положены выплаты неработающим матерям. Специалист перечислил положенные по закону денежные поступления.

Правительство отклонило законопроект, который предлагал пособия домохозяйкам. Правда, не все знают, что неработающие россияне уже сегодня имеют право на определённые доплаты. Лайф разбирался, кто и сколько может получить.

В частности, выплачивается единовременное пособие при рождении ребёнка — 18 004,12 рубля. В зависимости от региона проживания действуют различные повышающие коэффициенты. Точный размер пособия в вашем регионе можно узнать в отделении соцзащиты. При рождении двойни или тройни пособие выплачивается на каждого ребёнка.

Появились новые льготы. Кто может не платить налоги, снизить платежи и получить отсрочку

Законопроект, предлагающий выплачивать домохозяйкам ежемесячное пособие в объёме минимального размера оплаты труда (МРОТ), не нашёл поддержки в Правительстве России. Кабмин отметил, что документ содержит определение домашнего хозяйства, в котором есть неконкретные формулировки. К тому же там нет подлежащих учёту видов доходов, а также времени и оснований для прекращения выплаты пособия.

С другой стороны, неофициальный доход — тоже доход, хоть вы его не задекларировали. Если органы соцзащиты установят, что вы неверно указали данные о заработке, пособия отменят, а все выплаченное заставят вернуть. Перед тем как назначить пособие, отправят запросы в налоговую и ПФР. Если там будут сведения о том, что вы что-то заработали, но не сообщили — в выплате откажут.

Разовая выплата при рождении ребенка.
Федеральное пособие по уходу за ребенком одному из родителей.
Путинские выплаты, если пройдете по условиям.
Региональные выплаты. Скорее всего, надо будет подтвердить статус малоимущей семьи.

Объясняет юрист Наталия Богатырева

Радостный пример. Женщина родила ребенка и пошла оформлять путинские выплаты. Принесла справки о выплаченных государственных пособиях, а также справку 2-НДФЛ за последний год. Отдел соцзащиты ей отказал, так как не было справки с места работы. Женщина пошла в суд, и тот объяснил соцзащите, что она не работает, ее работодатель ликвидирован, поэтому справку дать не может. Какой-то особой формы справки о доходах нет. Представленные документы подтверждают доход женщины. Надо начислить ей пособие.

Ежемесячная денежная выплата начинается с 1 июля. Получать ее будут семьи с доходами менее величины прожиточного минимума. Подать заявление следует в электронном виде, а весь пакет документов, включая сведения о доходе семьи, будет собран путем межведомственного взаимодействия. Не нужно предъявлять дополнительные справки. Если в семье несколько детей в возрасте от 3 до 7 лет, пособие назначат на каждого ребенка.

Выплата устанавливается на год. Ее начисление осуществлят с 1 января 2022 года, то есть семья, которая подаст заявление с 1 июля 2022 года, получит средства за первые шесть месяцев 2022 года, если к 1 января ребенку уже исполнилось три года. Если три года исполнилось с января по июнь 2022 года, то семья получит доплату за время с момента достижения ребенком возраста трех лет в 2022 году до назначения выплаты, пояснили в Минтруде.

Декрет — период нетрудоспособности перед родами и после них. Обычно он дается с 30-й недели беременности. Отводится для подготовки к появлению малыша. В среднем составляет 140 дней. Этот период оплачивается единовременным пособием.

Особенности расчета пособий

Может ли декретные получить муж? Не стоит торопиться с ответом на этот вопрос. Ведь все зависит от определения декрета. Нередко декретными выплатами называют компенсацию за появление малыша на свет. Это третья форма определения изучаемого периода.