При подаче заявления на получение досрочной льготной пенсии прорабам необходимо сначала предоставить список требуемых документов, без которых невозможно его получить. Отсутствие одного из документов из указанного списка не дает гарантию на разрешение выхода в отставку раньше положенного срока прорабам.
Какие документы нужны для досрочной пенсии прорабам?
На сегодняшний день поступает очень много вопросов касательно льготной пенсии прорабам и список тех профессий, которым она полагается. Зачастую принято полагать, что данный вид выплат положен исключительно пенсионерам и инвалидам всех групп. На самом деле это не так. Люди, которые выполняют тяжелую трудовую деятельность, имеют право не только выходить в отставку раньше положенного срока на 10-15 лет, но и также им предоставляется право получать льготные выплаты.
Досрочная пенсия за работу в строительстве
Что касается досрочного выхода в отставку, то она полагается мужчинам и женщинам, проработавшим на предприятиях и организациях, выполняя тяжелый физический труд. Для этого также требуется наличие 25 летнего трудового стажа для мужчин и 20 летнего для женщин, и рабочего стажа на указанных организациях не менее 12,5 лет для мужчин и 10 лет для женщин. Мужчины имеют право выходить на досрочную отставку в возрасте 55 лет, а женщины в возрасте 50 лет.
– Вредными условиями труда считаются такие условия работы, которые негативно влияют на человека, а при более сильном или длительном воздействии могут стать причиной профессиональных заболеваний. Поэтому тем, кто по работе вынужден сталкиваться с такими условиями, действительно положены различные компенсации и льготы.
💡 Правовая основа
– Слышал, что за вредные условия труда полагаются неплохие доплаты. У меня сын недавно сменил работу, устроился на завод. Ничего полезного в его работе точно нет. Как узнать, какие профессии считаются вредными и какие компенсации можно получить?
👇 Какие профессии относятся к «вредным»
Список №2 так же содержит перечень вредных и опасных профессий, многие из которых относятся к тем же отраслям, что и профессии из первого перечня. Разница лишь в том, что виды трудовой деятельности из списка №2 несут меньшую опасность для человеческого организма и не являются «особо вредными».
В 2022 году была проведена пенсионная реформа, в соответствии с которой увеличился минимальный срок для выхода на пенсию. Также было отмечено, что требования к специальному стажу и нормативы возраста для льготников менять не будут.
Выход на пенсию по вредности по новому закону
Последние два вида часто являются причиной развития профессиональных заболеваний. Люди, которые работают в таких условиях, могут раньше уйти на отдых. Списки вредных профессий для оформления досрочной пенсии обширен. В основном в нем состоят работники, осуществляющие работы:
Кому положена льготная пенсия по вредности?
Документ, подтверждающий, что работа была вредной, составляется по особой форме. В ней указывается наименование всех вредных должностей, в рамках которых велась профессиональная деятельность. Из общего времени будут исключены:
Досрочное назначение трудовой пенсии. Вопрос о праве на досрочную трудовую пенсию решается в зависимости от того, в каком производстве, профессии или должности занят тот или иной работник. Для этого применяются списки 1 и 2 из Постановления Кабинета министров СССР от 26.01.1991 № 10, ст. 30 закона «О страховых пенсиях», а также Постановление Правительства РФ от 16.07.2022 № 665.
Классы вредных условий нередко называют степенями, поэтому я тоже буду использовать этот термин. Однако правильно говорить все-таки класс. Всего классов вредных условий четыре, и у третьего есть подклассы — как раз они и называются степенями. Например, подкласс 3.1 — это вредные условия труда первой степени.
Степени или классы
Учет декретного отпуска для льготного выхода на пенсию. В общий стаж работы включается период отпуска по беременности и родам, а также период ухода за ребенком до полутора лет. В стаж работы по профессии это время не входит.
Во время работы в условиях угрозы жизни и здоровью сотрудник накапливает горячий стаж. Так называется число лет, непрерывно проведенных в компании. Для каждого из двух списков установлена собственная норма стажа, достаточного для оформления материальной поддержки со стороны государства. При службе по профессии, принадлежащей к 1 списку вредности работникам мужского пола достаточно набрать 10 лет, а женского — 7,5. Для второго перечня специальностей условия более жесткие: для мужской половины служащих стаж составляет 12,5 лет, для женской — 10. Помимо числа лет, накопленных за время службы на опасной специальности, имеет значение общее число лет стажа. Остаток лет минимального стажа работник может накапливать на любой должности, не принадлежащей к числу опасных для здоровья.
Оценка показателей вредности труда в компании проходит под руководством работодателя и специальной комиссии. Принадлежность должности к списку 2 профессий для досрочного выхода на пенсию определяют служащие отдела труда и специалисты по охране труда.
Опасные факторы на предприятии: разновидности и влияние на человека
Вредными факторами на предприятии называются условия, которые представляют риск для жизни или здоровья сотрудника. Досрочный выход на пенсию по вредности обусловлен чрезмерным влиянием ВПФ на организм служащего за время накопления стажа.
- Металлургическая (цветная и чермет).
- Металлообрабатывающая.
- Горнодобывающая (включая рудоподготовку, окускование, обжигание и обогащение).
- Химпредприятия различного направления.
- Изготовление динасовой продукции.
- Производство генераторного газа, взрывчатки и боеприпасов.
- Коксохимическая и выпускающая термоантрацитовые компоненты.
- Электротехническая, включая сервисное обслуживание электроустановок.
- Переработка и добыча нефтепродуктов.
- Заводы, ориентированные на выпуск стеклянных и фарфоровых изделий, стройматериалов.
- Фармацевтические компании, производящие биологические материалы, лекарственные средства.
- Цеха целлюлозно-бумажной направленности.
- Учреждения системы здравоохранения.
- Энергетическая и атомная.
- Транспортно-технические подразделения.
- Полиграфические предприятия.
- Электрогазосварщики, выполняющие сварку в условиях закрытых помещений.
- Водолазы.
- Сотрудники производственных цехов, занимающиеся пескоструйными работами.
- Люди, занятые в пищевой сфере.
- Работники ртутных подстанций, энергопоездов, теплоэлектростанций.
- Организации агрохимического и строительного комплекса.
- Оказывающие услуги кинокопирования, связи.
- Преподаватели, которые трудятся в сфере подготовки кадров для заводов химической отрасли.
На что смотрит госкомиссия при оценке степени опасности производства
Преждевременный выход на заслуженный отдых с вытекающими материальными компенсациями положен работникам, занятым на опасных заводских участках и имеющим нужный стаж. Последний для них начисляется по определенной формуле (например, «год за два» и пр.). Порядок оформления пенсионного обеспечения регламентирован несколькими перечнями специальностей (из правительственного постановления РФ).
Перечень льгот для профессий, попадающих под вредные условия труда
Законодательством РФ предусмотрена нормальная рабочая неделя — 40 часов. Однако для специалистов, которые трудятся на «тяжелых» производствах, эта норма должна быть на порядок ниже, а именно 36 часов. То есть в день человеку можно работать не более 8, а оптимально 7 часов. Однако путем подписания коллективного договора, все же есть возможность добиться увеличения смены. При этом правило максимальной продолжительности рабочей недели никто не отменяет.
До принятия федерального закона о спецоценке присутствие должностной позиции в одном из этих списков само по себе означало возникновение права на досрочную пенсию. Однако после того, как этот нормативный документ начал действовать, ранее применявшийся порядок несколько изменился.
Возможность досрочного выхода на пенсию – не единственная льгота, которую может получить работник, вынужденный трудиться в опасных для здоровья условиях. В соответствии с действующим законодательством сотрудник имеет право получить следующие виды компенсаций.
Условия выхода на досрочную пенсию
Порядок предоставления гражданам Российской Федерации страхового пенсионного обеспечения урегулирован положениями федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ. В соответствии со статьей 30 этого нормативного документа сейчас для получения права досрочного выхода на пенсию требуется соблюдение следующих условий:
На сегодняшний день поступает очень много вопросов касательно льготной пенсии прорабам и список тех профессий, которым она полагается. Зачастую принято полагать, что данный вид выплат положен исключительно пенсионерам и инвалидам всех групп. На самом деле это не так. Люди, которые выполняют тяжелую трудовую деятельность, имеют право не только выходить в отставку раньше положенного срока на 10-15 лет, но и также им предоставляется право получать льготные выплаты.
Если у вас имеется запись в трудовой книжке и письменный ответ из архива, что данные о предприятии не сохранились (отсутствуют), то необходимо подать заявление в суд с требованием зачислить указанный стаж в льготный.
Льготные профессии
Работа в строительной отрасли связана со значительными физическими нагрузками, а также с постоянным нахождением во вредных для здоровья условиях. В связи с этим, лица, занятые в строительстве имеют право на некоторые преференции при оформлении пенсии. Среди прочих строительных профессий, положена льготная пенсия прорабам и мастерам. Им предоставляется возможность не только выйти на отдых ранее общеустановленного возрастного порога, но также получать ряд дополнительных пенсионных выплат.