Профессии с опасными условиями труда список 2022

Содержание

1 Действие настоящего перечня распространяется на женщин, условия труда которых отнесены к вредному и (или) опасному классу условий труда по результатам специальной оценки условий труда, проводимой в соответствии с методикой проведения специальной оценки условий труда (часть 3 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 52, ст. 6991), на женщин, выполняющих работы, указанные в пунктах 89-98 настоящего перечня, вне зависимости от класса условий труда, а также на женщин, если безопасные условия труда на их рабочих местах не подтверждены результатами специальной оценки условий труда и положительным заключением государственной экспертизы условий труда, за исключением женщин, выполняющих работы в фармацевтических производствах, медицинских организациях и научно-исследовательских учреждениях, испытательных лабораторных центрах (испытательных лабораториях), организациях по оказанию бытовых услуг населению, работы по косметическому ремонту производственных и непроизводственных помещений на нестационарных рабочих местах, малярные и отделочные работы, наружные виды работ и работы в производственных помещениях.

86. Работы по погрузке, выгрузке и перегрузке всех видов грузов в морских и речных портах вручную (кроме работ, выполняемых крановщиками, водителями внутрипортового транспорта и рабочими, обслуживающими машины и механизмы непрерывного действия на переработке грузов).

XV. Производство железобетонных и бетонных изделий и конструкций

а) промывке вручную технических сукон на шерстяном производстве, валянию на изготовлении плотных войлоков, насадке и съему валяной обуви, загрузке и выгрузке крупного кожевенного сырья (шкуры животных массой свыше 10 кг) и полуфабрикатов в дубильные, красильные и жировальные барабаны;

– Слышал, что за вредные условия труда полагаются неплохие доплаты. У меня сын недавно сменил работу, устроился на завод. Ничего полезного в его работе точно нет. Как узнать, какие профессии считаются вредными и какие компенсации можно получить?

💡 Правовая основа

Профессии с вредными условиями труда обозначены в списках №1 и №2, которые были приняты еще в СССР, и с тех пор неоднократно дополнялись. В список №1 входят особо опасные и особо тяжелые виды трудовой деятельности, создающие угрозу жизни. Основная льгота для профессий из данного списка – возможность выйти на пенсию на 10 лет раньше.

Постоянно, штатный.

11.11%

Только по мере необходимости.

44%

Особо нет надобности, консультируюсь в интернете.

44.89%

Проголосовало: 225

👇 Какие профессии относятся к «вредным»

– Вредными условиями труда считаются такие условия работы, которые негативно влияют на человека, а при более сильном или длительном воздействии могут стать причиной профессиональных заболеваний. Поэтому тем, кто по работе вынужден сталкиваться с такими условиями, действительно положены различные компенсации и льготы.

бесплатное и регулярное обеспечение спецодеждой, обувью и индивидуальными защитными средствами согласно регламенту предприятия(ст. 221 ТК РФ) ;
предоставление дополнительных дней к оплачиваемому ежегодному отпуску (ст. 117 ТК РФ);
доплата за особые условия труда: не менее 4% от должностного оклада (ст. 147 ТК РФ);
сокращённая рабочая неделя: такие граждане не могут быть задействованы более 36 часов в неделю (ст. 92 ТК РФ);
выдача лечебного питания: молочной и кисломолочной продукции, допускается материальная компенсация, выплачиваемая ежемесячно (ст. 222 ТК РФ, ст.219 ТК РФ);
ежегодный профосмотр за счёт предприятия, в некоторых случаях допускается дополнительное медицинское освидетельствование перед выполнением определенных обязанностей (ст. 213 ТК РФ).

Для представителей опасных и вредных профессий предусмотрен ряд льгот, которые должны неукоснительно соблюдаться работодателем. Сюда относятся такие пункты:

Список профессий с вредными условиями труда, какие льготы положены работнику

Важно! Под определение занятых на вредных и опасных производствах, попадают представители профессий, которые непосредственно занимаются выполнением служебно-должностных обязанностей, связанных с угрозой причинения вреда здоровью.

Преждевременный выход на заслуженный отдых с вытекающими материальными компенсациями положен работникам, занятым на опасных заводских участках и имеющим нужный стаж. Последний для них начисляется по определенной формуле (например, «год за два» и пр.). Порядок оформления пенсионного обеспечения регламентирован несколькими перечнями специальностей (из правительственного постановления РФ).

Согласно нормативно-правовой базе РФ, трудовая деятельность человека, которая отрицательно сказывается на его здоровье, признается потенциально опасной. Признаки «вредности»: работник регулярно болеет, у него ослаблен иммунитет, наблюдаются сбои в репродуктивной, сердечно-сосудистой, нервной и других жизненно важных системах организма. Большинство заболеваний непосредственно связаны с особенностями выполнения конкретных задач в рамках рабочего процесса – высокое пылевыделение, холод или жара, повышенная влажность, воздействие химических реагентов, облучение и пр.

Правовая база

Если процедура в полной мере не соблюдена, господдержка для такой компании не предусмотрена. Однако право работодателя на индивидуальные выплаты или другие виды компенсации (оздоровление в санаториях и пр.) в рамках действующего законодательства никто не ограничивает.

Важно! Для обоих списков не требуется дополнительного документального подтверждения занятости на вредных и опасных для жизни производствах. Для оформления льгот и сокращения пенсионного возраста достаточно записи в трудовой книжке.

Порядок досрочного оформления пенсии для таких граждан, регламентирован двумя списками. Это так называемые профессии 1 и 2 списков, дающие право досрочного оформления пенсионного обеспечения (Постановление Правительства РФ от 16.07.2022 г. № 665).

Полный список профессий, которые признаны вредными и опасными

Мужчины — отработать не менее 10 лет на вредном предприятии, уходят на пенсию в 50 лет.
Женщины — отработавшие не менее 7 лет и 6 месяцев на таких предприятиях, оформляют пенсию в 45 лет.

Скачать для просмотра и печати:

Вы можете сами проверить, в каких условиях труда работаете. Все организации обязаны были провести спецоценку рабочих мест до 31 декабря 2022 года. Ее результаты можно запросить у работодателя. В строке 040 карты спецоценки вашего рабочего места вы увидите класс вредности. Если это 1 или 2, то компенсации и льготы не положены. А если 3.1—4 , то в строке будут перечислены положенные вам льготы.

Основные факторы производственной вредности

Если работодатель не выплачивает доплату за вредность или задерживает выплату, он должен заплатить денежную компенсацию. Размер компенсации не может быть ниже 1/150 действующей ключевой ставки ЦБ РФ от не выплаченной в срок суммы за каждый день задержки.

Ответственность за невыплату доплат за вредность

Движущиеся машины и механизмы, подъемно-транспортные устройства и перемещаемые грузы, незащищенные подвижные элементы производственного оборудования. Они могут ударить человека, сбить с ног, придавить, затянуть руку или ногу в механизм, поранить или упасть на голову.
Повышенная или пониженная температура воздуха рабочей зоны: когда человек все время страдает от жары или мерзнет, могут начаться или обостриться какие-то болезни.
Повышенные уровни шума, вибрации, ультразвука и различных излучений — тепловых, ионизирующих, электромагнитных, инфракрасных и других. Они могут посадить слух, зрение и стать причиной других заболеваний.
Запыленность и загазованность воздуха рабочей зоны могут привести к развитию аллергии и астмы.
Недостаточная освещенность рабочих мест, проходов и проездов или, наоборот, повышенная яркость света и пульсация светового потока. Проблемы с освещением могут стать причиной ухудшения зрения, а пульсация света дополнительно может спровоцировать приступы эпилепсии, если у работника есть такое заболевание.

Список профессий с вредными условиями труда разделен на два разных документа, это несколько усложняет задачу и для специалиста по ОТ, и для кадровой службы. Подробнее об этих списках и их содержании мы расскажем ниже, как и о компенсациях, которые полагаются работникам. Основной льготой по обоим спискам является право досрочного выхода на пенсию.

Перечень профессий с вредными условиями труда по ТК РФ в 2022 году

Повышенная оплата труда. Увеличение должностного оклада производится минимум на четыре процента;
Дополнительный отпуск. Данная категория рабочих может оформить дополнительный отпуск каждый год, который будет оплачиваться работодателем. Срок отпускных должен быть не менее семи дней;
Возможность раньше выйти на пенсию. Мужчины могут законно уйти на отдых в пятьдесят пят лет, а женщины – в сорок пять, при попадании в первый список, и пятьдесят – для женского пола и пятьдесят пять лет для мужского при попадании во второй список;
Длительность смены должна составлять от шести до восьми рабочих часов, и не более тридцати шести часов за семь дней;
Питание. Прежде чем приступить к работе, работодатель обязан обеспечить рабочих горячим завтраком, а после смены – молоком, или кисломолочными продуктами;
Бесплатные лекарственные препараты и средства личной защиты;
А также другие льготные преимущества, предоставляемые в отдельных регионах.

Список профессий с вредными условиями труда, какие льготы положены работнику

От работодателя требуется соблюдение законодательных норм и правил, регламентирующих, что при сильных осадках и ветре кровельные работы не проводятся. Если на производстве происходит несчастный случай, вся ответственность ложится на работодателя.

До принятия федерального закона о спецоценке присутствие должностной позиции в одном из этих списков само по себе означало возникновение права на досрочную пенсию. Однако после того, как этот нормативный документ начал действовать, ранее применявшийся порядок несколько изменился.

Определение класса условий труда

Порядок предоставления гражданам Российской Федерации страхового пенсионного обеспечения урегулирован положениями федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ. В соответствии со статьей 30 этого нормативного документа сейчас для получения права досрочного выхода на пенсию требуется соблюдение следующих условий:

Списки №№ 1 и 2

Условия труда – это комплекс факторов производства, которые влияют на состояние здоровья и работоспособность сотрудника. В соответствии со статьей 14 федерального закона от 28 декабря 2013 года N 426-ФЗ они делятся на следующие классы.

Работа в течение полного рабочего дня на подземных и открытых горных работах (включая личный состав горноспасательных частей) по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых и на строительстве шахт и рудников.

Разделение между списками зависит от уровня вредности производства. Работники ПФР анализируют записи, сделанные в трудовой книжке гражданина, другие кадровые документы. Затем сопоставляют их с действующим законодательством, по нему приравнивают граждан к тому или иному списку и определяют его право на льготную пенсию.

Списки 1 и 2 вредных профессий в РФ

Необходимо понимать, что классификация вредных условий труда производится на законодательном уровне, а степень вредности определённого производства оценивается уполномоченными организациями и надзорными органами. Обычно проверки в этой сфере проводятся представителями трудовой инспекции и Роструда.

В настоящее время работодателями применяется более продуктивная система поощрений и компенсаций за физический ущерб. Кроме этого, действуют специальные государственные программы, направленные на поддержку этой категории трудоустроенных граждан.

Классификация условий труда

Профессии, дающие право на досрочное оформление пенсии

Чтобы основной и дополнительный отпуск можно было оформить, изначально разрабатывают график отпусков, что логично. Будут ли в нем конкретные даты, или указан только месяц, в котором сотрудник уйдет в отпуск, решает руководитель.

Законом установлено, что мужчины, которым исполнилось 50 лет, могут претендовать на трудовой отдых по мере наработки конкретного стажа, а именно от 20 лет. Причем из этого стажа, период работы с вредными условиями, должен быть равен 10 годам.

Перечень профессий с вредными условиями труда по тк рф в 2022 году

Горных работах.
В производстве металла, газа, а также нефтепродуктов. В строительной, химической и стеклянной индустрии.
Сфере здравоохранения, транспорта и полиграфии.
Прочие профессии, оговоренные в Постановлении Правительства.

Вредными факторами на предприятии называются условия, которые представляют риск для жизни или здоровья сотрудника. Досрочный выход на пенсию по вредности обусловлен чрезмерным влиянием ВПФ на организм служащего за время накопления стажа.

Список №2 вредных профессий

Свою работу комиссия проводит согласно закону №246-ФЗ «О специальной оценке условий труда». В ходе проверки измеряют потенциально опасные для физического состояния служащих факторы, присутствующие на предприятии. Комиссия оценивает присутствие в воздухе вредных испарений, шум, освещенность, влияние на организм служащих химических соединений или электромагнитных полей. Далее определяют класс труда в соответствии с действительными в Российской Федерации ГОСТами. Если на рабочем месте сотрудника обнаруживают ряд губительных для здоровья факторов, должность причисляют к одному из подклассов вредности. Далее в соответствии со статьей №14 Федерального закона №246 профессию причисляют к одному из списков вредности.

Как определяют вредность профессии

Если гражданин обращается в пенсионный фонд уже после достижения пенсионного возраста, ожидать решения о повышении пенсионных выплат и оформления удостоверения пенсионера придется за свой счет. Государственный орган не обязан возвращать деньги гражданам, которые не позаботились об оформлении выплат заранее.

Много вопросов возникает относительно того, будет ли увеличен пенсионный возраст по вредности вслед за основными категориями пенсионеров. На данный момент однозначное решение не принято, но в то же время ранее уже отмечалось, что представителей вредных профессий, являющихся льготниками, данные изменения не коснутся.

Чем список 2 вредных профессий для досрочной пенсии отличается от списка 1?

Укороченная рабочая неделя. При этом 36 рабочих часов делится на равное количество рабочих смен.
Оплачиваемый отпускной период составляет 28 дней. Иногда у нему добавляется дополнительный (минимальное количество добавочных дней – от 7).
Дополнительному доходу к основному заработку в размере около 4%.
Санаторно-курортное лечение, которым может воспользоваться не только сотрудник вредного производства или профессии, но и его несовершеннолетний ребенок (дети).
Бесплатное снабжение сотрудника инструментарием, средствами гигиены, специальной рабочей одеждой и прочими предметами, необходимыми для профессиональной деятельности во вредных условиях.

Льготная пенсия по вредности в 2022 году: список профессий и стаж

1 степень вредного воздействия. При влиянии первой степени в организме не наблюдается значительных изменений. Даже если они и присутствуют после рабочей смены, то проходят достаточно быстро (вредные вещества быстро покидают организм, и т.д.).
2 стадия вредности. На данном этапе вредные условия труда формируют стойкие изменения в организме, которые впоследствии приводят к хроническим заболеваниям. Наиболее актуально это для тех, кто занят на вредности 2 категории в течение 15 лет и более.
3 степень влияния вредных условий труда. На данном этапе вредность приводит к стойким нарушениям здоровья, вплоть до полной потери трудоспособности при условиях длительных воздействий.
4 категория вредных условий деятельности. Обозначает гарантированное расстройство работы всех органов. Процессы жизнедеятельности нарушаются и ведут к потере трудоспособности.

Главная привилегия, которой могут воспользоваться работники на вредном производстве, независимо от того, в какой список входит их должность, – досрочное оформление пенсии. Помимо этого, сотрудник может рассчитывать не следующие льготы:

Что такое вредные условия труда?

степень запыленности помещения;
освещение рабочего места;
шумность на производстве;
наличие и степень радиационного излучения;
контакт работника с различными объектами, которые несут биологическую угрозу;
работа с химическими веществами, которые могут причинить вред здоровью сотрудника;
степень вибраций;
различные загрязнения рабочего места;
уровень влажности воздуха;
уровень температуры;
тяжесть работы в физическом и психологическом плане.

Льготы для граждан, трудящихся на вредной работе

мужчины, старше 50 лет, с общим стажем более 20 лет, из числа которого работник должен трудиться на вредном производстве не менее 10 лет;
женщины, старше 45 лет, с общим стажем более 15 лет, из числа которого работник должен трудиться на вредном производстве не менее 7 лет.

В Список 2 профессий, позволяющих оформить пенсию досрочно, входят работы с вредными и тяжелыми условиями труда. Перечень входящих в этот список профессий устанавливается теми же нормативными актами, что и для Списка № 1: для периодов работ до 01.01.1992 г. действует Постановление № 1173 от 22.08.1956 г., с 01.01.1992 г. — Постановление № 10 от 26.01.1991 г.

Для граждан России, работающих в тяжелых и вредных условиях труда, на подземных работах или в горячих цехах (так называемые список № 1, список № 2 и «малые списки» вредных профессий РФ) законодательством предусмотрена возможность досрочного выхода на пенсию при наличии установленного количества специального стажа. Пенсионный возраст для этих категорий работников устанавливается по специальной сетке в зависимости от вида осуществляемой трудовой деятельности, а также от количества лет наработанного «вредного» стажа.

Выход на пенсию по вредности по новому закону — во сколько и кому положен

Таким образом, чтобы оформить досрочную пенсию по старости по новому закону в 2022 году в связи с работой в тяжелых и вредных условиях труда (так называемую льготную пенсию по вредности), необходимо выполнение нескольких условий: