«»2) награжденные орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенные благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющие трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.
За гражданами, которые по состоянию на 30 июня 2022 года награждены ведомственными знаками отличия в труде, сохраняется право на присвоение звания «Ветеран труда» при наличии трудового (страхового) стажа, учитываемого для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслуги лет, необходимой для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении (Федеральный закон от 29.12.2022 N 388-ФЗ).
а) гражданам Российской Федерации, постоянно проживающим на территории Краснодарского края, награжденным орденами или медалями, либо удостоенным почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия в труде и имеющим трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет;
Если вы соответствуете требованиям одной из этой категорий, обратитесь в местные органы социальной защиты и напишите заявление о присвоении вам звания «Ветеран труда».
В заявлении перечислите документы, подтверждающие ваше право на его получение.
- компенсация за оплату стоимости услуг ЖКХ в размере 50%;
- право на бесплатный проезд на общественном транспорте;
- возмещение расходов за пользование городскими телефонами;
- выделение путевки на санаторно-курортное лечение.
Ветеран труда: сколько лет нужно отработать
- имеющие медали или награды за вклад в дело служения кубанскому казачеству, почетные грамоты краевого Заксобрания или почетные звания регионального значения. При этом их трудовой стаж должен составлять, как минимум, 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин;
- женщины, у которых трудовой стаж составляет 40 и более лет;
- мужчины с трудовым стажем 45 и более лет;
- ветераны военной службы, достигшие определенного возраста (возраста для назначения пенсии по старости либо 55 лет — у женщин, 60 лет — у мужчин).
Гражданам, получившим звание «Ветеран труда» в соответствии с приказом департамента социальной защиты населения Краснодарского края далее — приказ департамента или министерства, дубликат удостоверения оформляется на основании:. Граждане, претендующие на выдачу дубликата удостоверения, подают заявление и документы, указанные в пунктах 20 — 23 настоящего Положения, в порядке, предусмотренном пунктами 3 и 4 настоящего Положения.
Ветеран труда краснодарский край как получить 2022
Меры социальной поддержки, установленные для ветеранов труда, распространяются на следующие категории жителей Краснодарского края:. Граждан Российской Федерации, постоянно проживающих на территории Краснодарского края, награжденных медалями Краснодарского края или наградами Краснодарского края за вклад в дело служения кубанскому казачеству, либо Почетными грамотами Законодательного Собрания Краснодарского края или удостоенных почетных званий Краснодарского края и имеющих трудовой стаж не менее 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин.
Новости, обсуждения, события и жизнь Сочи
В трудовой стаж, учитываемый для предоставления мер социальной поддержки, установленных для ветеранов труда, включается суммарная продолжительность периодов работы и иной общественно полезной деятельности на территории Российской Федерации и бывшего СССР. В трудовой стаж также засчитываются:. Управления и многофункциональные центры осуществляют прием документов, указанных в пунктах 4, 5 настоящего Положения. Заявление и документы регистрируются управлением многофункциональным центром в день поступления заявления и всех необходимых документов, предусмотренных пунктами 4, 5 настоящего Положения.
— награжденные орденами или медалями либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет;
Удобство использования — в любой момент при работе с системой ГАРАНТ можно обратиться за персональной консультацией и получить ответ на интересующий вопрос, ответы хранятся в системе ГАРАНТ и содержат гиперссылки на дополнительные тематические материалы, содержащиеся в системе.
Гарантия качества — служба Правового консалтинга состоит из квалифицированных экспертов в области бухгалтерского учета и налогообложения, трудового и гражданского права в сфере регулирования предпринимательской деятельности. Все ответы проходят обязательную дополнительную централизованную экспертизу рецензентами службы Правового консалтинга.
-
Возмещение 50% средств по оплате жилплощади, в которой проживает заслуженный труженик. Возмещение 50% денежных затрат на дрова, уголь и их доставку в ситуации проживания в доме с печным отоплением. Безвозмездное производство и починка зубных протезов. Покупка по уменьшенной стоимости проездного билета.
Закон о ветеранах труда в краснодарском крае в 2022 году
При ликвидации такового – архивов муниципального и государственного значения. Решетников И.Р., сотрудник ПФ РФ по Свердловской области Читайте также статью ⇒ Меры государственной поддержки касаются следующих категорий граждан: ветерана труда, признанного такого на основании акта уполномоченного органа; лиц, проживающих совместно с работником со специальным статусом; родителей и супругов, детей, то есть близких родственников, если они проживают совместно в одном жилом помещении и имеют официальную регистрацию; работники, имеющие знаки отличия за определенные заслуги перед обществом или Отечеством; при наличии наград и медалей и оформления
Закон ветеран труда краснодарский край
- фото 3х4 в количестве двух штук;
- порядок начисления пособий семьям с детьми-инвалидами требует медицинского подтверждения диагноза.
- гражданский паспорт;
- многодетным семьям положены дополнительные бонусы, чтобы их получить, нужно предоставить документы о рождении детей;
- свидетельства о награждении особыми поощрениями (ордена, медали);
- трудовая книжка или другой документ, который подтверждает годы выслуги;
- паспорт или другой документ, удостоверяющий вашу личность и место жительства в г.
Вместе с тем, Закон Краснодарского края от 28 июля 2006 года № 1069-КЗ и постановление главы администрации Краснодарского края от 18 сентября 2006 года № 812 предусматривают предоставление мер социальной поддержки установленных для ветеранов труда, отдельным категориям жителей Краснодарского края.
уточню более подробно нормы краснодарского края-
в крае нет своего звания «Ветеран труда краснодарского края» (какое есть в ряде регионов), речь идёт о звании, установленном ФЗ «О ветеранах»,его присваивают только по основаниям, установленным данным законом
—
но-1.награжденных медалями Краснодарского края, почетными грамотами Законодательного Собрания Краснодарского края либо удостоенных почетных званий Краснодарского края и имеющих трудовой стаж не менее 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин;
- бесплатное медицинское обслуживание, но только в учреждениях государственного типа;
- скидки на отдельные услуги стоматолога;
- при продолжении официального труда — дополнительный неоплачиваемый отпуск продолжительностью до 30 дней;
- скидки на телефонные услуги;
- бесплатный проезд в городском транспорте, электричках в пределах района;
- оформление скидок вполовину стоимости всех услуг ЖКХ .
Изменения по льготам для ветеранов труда в Краснодарском крае в 2022 году
- у него отсутствует подтверждение наличия льготной категории, подлежащее замене (в этом случае его придется сначала восстановить);
- наличие на документе повреждений, которые не позволяют однозначно установить его содержание (также придется прибегнуть к процедуре восстановления);
- представление документов с ошибками, неточностями и повреждениями, препятствующими прочтению их содержания;
- отсутствие документа, подтверждающего смену фамилии, имени и/или отчества.
Основания для отказа в замене удостоверения
Важно! Согласно последним изменениям в законодательстве, титул «Ветеран труда в Краснодарском крае» в 2022 году присваивается на основании выслуги лет. Но трудовой стаж для присвоения звания “Ветеран труда” подсчитывается без учета времени обучения в ВУЗ е, независимо от получаемой степени и формы обучения.
— ветеранам труда, получающим пенсии по линии иных ведомств, а также ветеранам военной службы (независимо от органа, выплачивающего им пенсию) – при условии достижения возраста, дающего право на пенсию по старости (мужчины – 60 лет, женщины – 55 лет).
- Обратиться в местное отделение социальной защиты населения, которое курирует Министерство соцразвития и семейной политики в Краснодарском крае.
- При обращении соискатель должен написать заявление определенного образца и представить пакет бумаг для подтверждения основания получения звания «Ветеран труда».
- На протяжении пятнадцати дней с момента подачи заявление поданные бумаги будут рассмотрены сотрудниками данной службы и вынесено решение о предоставлении соискателю соответствующего звания.
- Это почетное звание должно подтверждаться удостоверением, что выдается в управлении по месту прописки заявителя.
Какими льготами можно воспользоваться
Все данные о стаже фиксируются в архивах Пенсионного фонда РФ. В случае отсутствия каких-либо сведений есть возможность получить справку о начисленной заработной плате или периоде нахождения на определенной должности. В случае, если выплаты осуществлялись до принятия поправок об обязательном страховании, и выплаты с работника не осуществлялись на накопительную часть, следует поднимать документы кадрового отдела на предприятии. При ликвидации такового – архивов муниципального и государственного значения.
Алгоритм награждения титулом ветерана труда в Краснодарском крае регулируется преимущественно региональными законами. А как получить статус — устанавливает . В предыдущем году приняты изменения правовых норм, фиксирующих принципы и условия присвоения звания.
Ветераны труда на территории Краснодарского края пользуются следующими мерами социальной поддержки: — ежемесячная выплата в размере 388 рублей; — 50-процентная компенсация расходов на оплату жилого помещения и коммунальных услуг (проживающим в домах с печным отоплением выплачивается компенсация в размере 50 процентов от суммы, определенной для каждого муниципального образования Краснодарского края путем сложения стоимости 80 процентов норматива потребления угля, установленного органами местного самоуправления для продажи населению, умноженного на среднюю цену тонны угля и стоимости 20 процентов норматива потребления дров, установленного органами местного самоуправления для продажи населению, умноженного на среднюю цену кубометра дров твердых пород дерева, и компенсации в размере 50 процентов средней стоимости услуг по доставке твердого топлива); — бесплатное изготовление и ремонт
Кому положено звание «Ветеран труда» и на какие виды соцподдержки можно рассчитывать?
/ / Алгоритм награждения титулом ветерана труда в Краснодарском крае регулируется преимущественно региональными законами. А как получить статус — устанавливает Закон Краснодарского края № 1069. В предыдущем году приняты изменения правовых норм, фиксирующих принципы и условия присвоения звания.
На звание «Ветеран» могут претендовать граждане РФ, постоянно проживающие на Кубани, имеющие трудовой стаж не менее 20 и 25 лет для женщин и мужчин соответственно. Кроме этого, важное условие присвоения звания — наличие у претендента орденов и медалей, почетных званий СССР или РФ, ведомственных знаков отличия в труде. Если требуемого стажа не имеется, тогда (при наличии других вышеперечисленных условий) на «Ветерана труда» могут претендовать граждане, получающие трудовую пенсию по старости либо по выслуге лет по линии силовых ведомств.
Все о «Ветеране труда»
В РФ насчитывается несколько миллионов ветеранов труда – граждан, чьи трудовые заслуги или чей большой трудовой стаж были однажды отмечены государством. Ещё во времена СССР такие лица получали не только медали, ордена и почётные грамоты, но и дополнительные обязательные преференции в виде государственных льгот. Эту практику было решено продолжить и в правопреемнице Союза – Российской Федерации.
Льготы ветеранам труда на 2022 год
- паспорт заявителя;
- бумаги, подтверждающие трудовой стаж – трудовая книжка, выписки, справки;
- фотография на удостоверение;
- документы, подтверждающие получение правительственных наград и других отличительных знаков;
- доверенность, если интересы заявителя представляет третье лицо.
В случае поступления заявления и документов, указанных в пунктах 4 и 5 настоящего Положения, в электронной форме, в том числе с использованием Порталов, подписанных усиленной квалифицированной электронной подписью, созданной лицом, которое в соответствии с федеральными законами и изданными в соответствии с ними нормативными правовыми актами наделено полномочиями на создание и подписание таких документов, представления в управление подлинников документов (кроме фотографий) от гражданина не требуется.
Порядок оформления льгот ветеранам труда в Краснодарском крае
Заявления и заверенные копии документов направляются управлениями в министерство труда и социального развития Краснодарского края (далее — министерство) в течение 5 рабочих дней со дня их регистрации в управлении.
Распространенные ошибки
Если воспользоваться какой-либо льготой не получается или в этом нет необходимости, то ветераны труда в Краснодарском края вправе заменить ее на компенсацию в кратном размере, что оказывается достаточно выгодно.
В трудовой стаж также засчитываются: а) период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы, предусмотренной Законом Российской Федерации «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей»; б) период получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности; в) период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более трех лет в общей сложности; г) период получения пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах и период переезда по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства; д) период содержания под стражей лиц, необоснованно привлеченных к уголовной ответственности, необоснованно репрессированных и впоследствии реабилитированных, и период отбывания наказания этими лицами в местах лишения свободы и ссылке; е) период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет; ж) период проживания супругов военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях, где они не могли трудиться в связи с отсутствием возможности трудоустройства, но не более пяти лет в общей сложности; з) период проживания за границей супругов работников, направленных в дипломатические представительства и консульские учреждения Российской Федерации, постоянные представительства Российской Федерации при международных организациях, торговые представительства Российской Федерации в иностранных государствах, представительства федеральных органов исполнительной власти, государственных органов при федеральных органах исполнительной власти либо в качестве представителей этих органов за рубежом, а также в представительства государственных учреждений Российской Федерации (государственных органов и государственных учреждений СССР) за границей и международные организации, перечень которых утверждается Правительством Российской Федерации, но не более пяти лет в общей сложности. Постановление главы администрации Краснодарского края от 18.09.2006 N 812
Федеральный закон от 12 января 1995 года № 5 «О ветеранах» предоставляет право субъектам РФ самостоятельно определять порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда». В Краснодарском крае это делается в соответствии с краевым законом от 28 июля 2006 года № 1069 «О присвоении звания «Ветеран труда» и предоставлении мер социальной поддержки отдельным категориям жителей Краснодарского края».
Кому дают звание ветеран труда в Краснодаре
Трудовой стаж представляет собой суммарную продолжительность периодов работы и иной деятельности, которые засчитываются в страховой стаж для получения пенсии. В свою очередь, под страховым стажем понимается суммарная продолжительность периодов работы и(или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж в соответствии с пенсионным законодательством.
Каждому работнику приятно получить признание за свои трудовые заслуги. Как правило, успехи в труде в советское время и в наши дни отмечались и отмечаются наградами, почетными знаками, благодарностями и т.д. Гражданам, которые многие годы своей жизни отдали своей профессии, может быть присвоено особое звание. В данной статье рассмотрим, какой необходим трудовой стаж для присвоения звания «Ветеран труда».
С последними часто возникают спорные ситуации, разрешаются которые, как правило, уже в судебном заседании. Связано это с тем, что в различных регионах установлены собственные перечни наград, дающих право на звание «Ветеран труда», и некоторые знаки отличия, присвоенные гражданам, в этих перечнях отсутствуют. Данный факт, соответственно, влечет отказ в присвоении звания, и граждане вынуждены обращаться в суд для подтверждения ведомственного статуса присвоенной награды и признания наличия у них соответствующего права на звание.
Так как начало работы такого лица приходится на советское время, у гражданина, задавшегося целью получить звание, могут возникнуть сложности с тем, как подтвердить трудовой стаж для присвоения звания «Ветеран труда».
Отказ должен быть мотивирован и написан на официальном уведомлении, которое передается заявителю лично или отправляется заказным письмом на почту. Если основания для выдачи такого решения отсутствуют, то оно может обжаловаться в суде. Однако претендент должен соблюсти срок на подачу апелляции – в течение 10 календарных дней с момента получения официального извещения на руки.
Ошибка 1. Подавать заявку следует только при соблюдении всех требований местного законодательства. Если гражданин России проработал на производствах Краснодарского края 15 лет, и по местному закону имеет право на получение звания ветерана труда, но проживает постоянно в другом регионе России, то в оформлении трудового статуса ему будет отказано.
Процедура оформления статуса ветерана труда в Краснодарском крае
Гражданин России, длительное время проработавший на вредном производстве в Краснодарском крае, переехал на момент оформления пенсии в Московскую область. Он подал заявление о присвоении звания ветерана труда в Краснодаре, однако местная администрация ему отказала в связи с отсутствием прописки. Ему было рекомендовано обратиться в уполномоченные органы по месту регистрации в столичном регионе. Ему было выдано положительное решение и оформлено удостоверение ветерана труда.
Если вы соответствуете требованиям одной из этой категорий, обратитесь в местные органы социальной защиты и напишите заявление о присвоении вам звания «Ветеран труда». В заявлении перечислите документы, подтверждающие ваше право на его получение. Заявление пишется на определенном бланке, которые выдают органы социальной защиты.
В стране параллельно действуют федеральные и муниципальные законопроекты. Общие документы РФ устанавливают основные принципы социальной политики, но позволяют муниципалитетам детализировать условия и объемы льгот.
Особенности оформления звания “Ветеран труда” в Краснодарском крае: как получить данный статус
Все данные о стаже фиксируются в архивах Пенсионного фонда РФ. В случае отсутствия каких-либо сведений есть возможность получить справку о начисленной заработной плате или периоде нахождения на определенной должности. В случае, если выплаты осуществлялись до принятия поправок об обязательном страховании, и выплаты с работника не осуществлялись на накопительную часть, следует поднимать документы кадрового отдела на предприятии. При ликвидации такового – архивов муниципального и государственного значения.